為促進員工之間的溝通與交流,增強團隊的凝聚力和協作力,激發員工的責任感、自信心以及面對困難和挑戰時的應變能力,9月10日,屯調所工會組織全所職工開展了以“弘揚地質‘三光榮’傳統,打造激情四射和諧團隊”為主題的戶外拓展訓練。
張來生所長在開幕式上致辭,他希望在拓展訓練中,大家要傳承和發揚“三光榮”、“四特別”的地質精神,拋開年齡、職務和性別,挑戰自我、超越自我,互助協作,共同努力完成訓練項目。
首先是開營儀式,團隊組建,根據隊員人數共分成4個小隊,按照教練要求選定各隊的隊長、隊名、隊訓和隊歌。隨后各隊集結進行團隊文化展示,神州隊、勝利隊、野狼隊和OK隊紛紛閃亮登場,隊名、隊訓、隊歌各有千秋,都凝聚著團隊每個成員的智慧和心血。 拓展訓練開始后,四支隊伍分別進行了運用團隊智慧協作能力的“生死電網”、“巧渡硫酸河”、“挑戰150”和“極速60秒”的對抗賽,接著每位隊員克服恐懼心理,攀登至十米高的跳臺上挑戰個人勇氣的“高空抓杠”項目,最后大家還模仿野外作戰部隊進行了真人CS的訓練。訓練中,大家感受著集體的溫暖,融入團隊的力量,精誠協作,同時也發揚了關心他人、挑戰自我;不拋棄、不放棄和決不服輸的精神。
通過此次拓展培訓,大家真正認識到團隊精神的力量,拉近了同事間的距離,加深了彼此間的了解和友誼,把個人融入到集體之中,從而增強了團隊合作精神,培養了集體榮譽感,使大家認識到個人必須與團隊融為一體才有前途,才能戰無不勝。大家紛紛表示要把拓展訓練中的精神運用到日后實際工作中去,要把在拓展中得到的啟示運用到生活中遇到的困難當中去,要運用拓展中的激情和意志去面對今后的每一天,面對工作中的每一項任務。(胡慶紅 供稿)